Одним из основных направлений деятельности юридической компании «ОКТАВИАН» в городе Краснодаре и Краснодарском крае является юридическое сопровождение компаний «Абонентское юридическое обслуживание»
Подробнее...

Для урегулирования налоговых споров необходимо применение хорошо продуманной стратегии, важно не упустить даже мало весомых аспектов и конечно наличие большой практики ведения споров с налоговым органом
Подробнее...

Правильное оформление документов и подготовка бумаг, четкая тактика и стратегия ведения дела, значительный опыт и нестандартных подход к делу позволяет нам найти выход из любой ситуации, обеспечив наилучшую защиту интересов каждого клиента
Подробнее...

Начало работы ООО после регистрации

Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (5 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Loading...

22 сентября 2017

Начало работы ООО после регистрации

Налоговая регистрация общества с ограниченной ответственностью является лишь первым этапом составления юридических документов при ведении коммерческой деятельности. Так как правовое сопровождение бизнеса предусматривает проведение и оформление сопутствующих процедур, которые имеют обязательный характер для деятельности компании. 

Постановка общества во внебюджетные фонды 

Регистрация ООО позволяет официально открывать бизнес и получать документы о постановке на налоговый учет. Это позволяет уплачивать налоги с деятельности фирмы, а также за штат сотрудников в роли налогового агента. Также общество с ограниченной ответственностью должно уплачивать взносы во внебюджетные фонды. Для этого необходимо поставить организацию на учет во внебюджетные фонды. В некоторых регионах налоговая служба делает это самостоятельно, а предприниматель получает сразу на руки в органах ФНС не только налоговую документацию, но и сообщения о постановке на учет во внебюджетные фонды РФ. Однако в некоторых регионах предпринимателю или огранизации необходимо самостоятельно заниматься этим вопросом. Чаще всего это реализовывают, воспользовавшись юридическими услугами. 

Сначала необходимо получить коды статистики. Так как они необходимы для постановки на учет в ПФР и ФСС. Статистика официальный сайт содержит подробную информацию о данной процедуре. После того, как сообщение о постановке на учет в органы статистики получено на руки, необходимо обратиться в органы ПФР и ФСС за получением аналогичного документа. Сначала стоит получить сообщение из фонда социального страхования, а потом совершать визит в пенсионный фонд. Так как в ПФР для постановки на учет юридического лица требуют сообщение из ФСС. 

Юридический адрес ООО

Юридический адрес для организации является моментом, о котором следует позаботиться еще до регистрации в налоговой службе. В некоторых регионах сотрудники ФНС идут навстречу начинающим предпринимателям или случайно допускают фирмы к регистрации без юридического адреса. Но на основании отсутствия юридического адреса могут отказать в государственной регистрации юридического лица. Поэтому об этом важном моменте стоит заботиться заранее. Юридический адрес — это либо договор аренды коммерческого помещения, либо свидетельство о собственности нежилого помещения. В силу последних изменений в законодательстве можно предоставить в ФНС не свидетельство о праве собственности, а свежую выписку из ЕГРН. 

Оформление должностных лиц и сотрудников общества 

Должностные лица общества, такие как генеральный директор, главный бухгалтер компания устанавливает с момента регистрации. Генерального директора можно сменить в любой момент по решению собрания учредителей общества или же по решению единственного участника общества. Главный бухгалтер компании назначается приказом руководителя компании. Многие компании прибегают к услугам ведения бухгалтерии к компаниям осуществляющим бухгалтерское сопровождение бизнеса. После регистрации ООО генеральный директор обязан составить приказы о вступлении в должность, а также оформить приказ, трудовой договор на остальных сотрудников компании, если они есть. Если главный бухгалтер отсутствует, то генеральный директор должен взять на себя ответственность по финансовым обязательствам и огласить это в соответствующем приказе. Трудовой договор заключается в каждом случае на основании приказа назначения на конкретную должность. Кроме трудовых договоров должны заключаться договора о материальной ответственности (по необходимости), а также каждому работнику необходимо разработать должностные инструкции.  

 

Яндекс.Метрика