Одним из основных направлений деятельности юридической компании «ОКТАВИАН» в городе Краснодаре и Краснодарском крае является юридическое сопровождение компаний «Абонентское юридическое обслуживание»
Подробнее...

Для урегулирования налоговых споров необходимо применение хорошо продуманной стратегии, важно не упустить даже мало весомых аспектов и конечно наличие большой практики ведения споров с налоговым органом
Подробнее...

Правильное оформление документов и подготовка бумаг, четкая тактика и стратегия ведения дела, значительный опыт и нестандартных подход к делу позволяет нам найти выход из любой ситуации, обеспечив наилучшую защиту интересов каждого клиента
Подробнее...

Получение имущественных и социальных вычетов у работодателя

Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (1 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Loading...

10 июня 2017

Получение имущественных и социальных вычетов у работодателя

Физические лица, оформленные по трудовым договорам, могут по месту своей работы получать льготы по уплате налога на доходы. Льготы применяются к затратам на лечение себя, супруги (а), детей, родителей, обучение, покупку недвижимости, а также к уплате процентов по ипотеке.

Ограничения по вычетам, установленные законодательно:

2 000 000 руб.- при покупке жилья (п.3 ст.220 НК)
3 000 000 руб.- на проценты по ипотеке (п.4 ст.220 НК)
120 000 руб. – ограничение на социальные вычеты в год (за исключением расходов на обучение детей и затрат на дорогостоящее лечение) (п.2 ст.221 НК).

Пример

Гражданин потратил на свое обучение 130 000 руб. в 2016 году. Он может вернуть НДФЛ не со всей суммы, а со ста двадцати тысяч рублей, то есть 120 000 руб. х 13 % = 15 600 руб.

Порядок действий для получения вычета у работодателя. 

Сотрудник собирает необходимые документы, отправляется с ними в налоговую инспекцию по месту регистрации. Там ему после проверки выдается уведомление с указанной суммой вычета. Далее физическое лицо относит в бухгалтерию своего предприятия уведомление и пишет заявление на получение вычета. С месяца написания заявления при наличии всех правильно оформленных документов, сотруднику начинает предоставляться социальный или имущественный вычет по НДФЛ.

Формы документов, в зависимости от вида вычета.

Уведомления выдаются на год, в них должны быть правильно указаны ФИО сотрудника, наименование организации.

Пример

Сотрудник торгового предприятия ООО «Василек» Гражданин «А» в апреле 2016 года купил квартиру за 2 500 000 рублей. Он принес все документы в бухгалтерию на получение имущественного вычета в размере 2 000 000 рублей в мае 2016 года. Его зарплата 65 000 рублей, в течение года не менялась.

Бухгалтер ООО «Василек» ежемесячно до мая делал следующие проводки в учете:

Дт 44 Кт 70 65 000 руб.- начислена зарплата Гражданину «А»
Дт 70 Кт 68 8450 руб. (65000 х 13%) – удержан НДФЛ
Начиная с мая, остается только проводка по начислению заработной платы:
Дт 44 Кт 70 65 000 руб.

В отчетности бухгалтер отразил суммы предоставленных предприятием вычетов за полугодие, 9 месяцев и год (форма 6-НДФЛ), а также в ежегодно сдаваемой справке 2-НДФЛ.

У Гражданина «А» в 2016 году не удерживался налог с мая по декабрь, то есть с дохода 520 000 руб. (65000 рублей х 8 месяцев). Льгота использована не полностью, поэтому Гражданин «А» имеет право повторно собрать документы, подать их в инспекцию и продолжить получать вычет.

Яндекс.Метрика